姥菈的蔓慢窩

有位同事，勞工資歷滿30年又6個多月，

在這家公司，年資也累積15年以上了。

他想退休... 請求公司將勞保金額拉高，自付差額，

希望過幾年退休後，有筆堪稱說得過去的退休金可領。

公司卻拒絕了... ，理由是 "違法"。

這理由很唬爛!

2008年金融風暴，員工被迫二度減薪。

一堆移民或無收入的皇親國戚在公司當人頭，申報勞健保。

我的同事只不過要求薪水回復兩次減薪前的行情，

公司帶頭違法卻理直氣壯喊出大家要守法的口號，很無稽!

不怕大家知道，我的薪資比當年進公司的行情還低。

我主動向公司提出，減了一些工作時數，

某些下午的時間拿來接送小孩與學畫，

週六不輪值，寧可花時間蹲在蔓慢窩裡拔雜草。

我不認為這份工作對我有何重大意義 (老闆無情在先) ; 公司少了我，也不會倒閉。

當老闆洋洋灑灑提出短中期BP (business plan，他的賺錢計畫)，

我卻悄悄規劃三年半後的生活，

因為，注重個人隱私，在職場上不曾向主管級提及我的農園計畫。

知道老闆很急，他上了年紀，時間所剩不多，想攢一筆退休金。

這世界上有兩種人 : 

1. 老師 : 把自己的思想裝在別人的腦袋。

2. 老闆: 把別人的錢想辦法弄進自己的口袋裡。

我不是學生，沒有理由遵循老闆的思想，我要的只是一份糊口的薪水罷了。

所謂的老婆，就是能同時扮演老師和老闆的角色，

所以，我只要想辦法把我老公的錢弄我口袋裡就好了。 

馬雲說：員工的離職原因林林總總，只有兩點最真實：

1. 錢，沒給到位；
2. 心，委屈了。`

這些歸根到底就一條：幹得不爽。